Cпециалист по персоналу - Васильева Ольга Николаевна

тел. (816 2) 22-18-74

моб. 8 921 693-42-02

e-mail: personal@ps.natm.ru

Ведущий инженер сметно-договорного отдела

Требования:

- высшее образование (желательно ПГС (инженер-строитель), экономика и управление на предприятии/в строительстве (экономист-менеджер));

- желательно владение программами «Гектор: Сметчик-строитель»;

- опыт работы по профилю в строительстве от 3 лет.

Обязанности:

• проверка и составление форм КС-2, КС-3;

• проверка и анализ сметной документации;

• расчет себестоимости объектов;

• составление ежемесячных планов и подготовка данных для годовых планов;

• подготовка установленной отчетности и ведение документооборота.

Условия работы:

• оформление на работу в рамках ТК РФ;

• расширенный социальный пакет;

• четырехдневная рабочая неделя (выходные дни — пятница, суббота, воскресенье);

• режим работы: 08:00 - 17:00;

• заработная плата: оклад + премия (при четырехдневной неделе 25000-26000 руб.).

Машинист бульдозера Б-10 (Т-170)

Требования:

- наличие документов, подтверждающих квалификацию;

- опыт работы от 3-х лет;

- отсутствие вредных привычек;

- отсутствие нарушений трудовой дисциплины.

Обязанности:

- работа на строительных объектах города и производственной площадке завода ЖБИ (земельные работы, перемещение грунта, щебня).

Условия работы:

- оформление на работу в рамках ТК РФ;

- расширенный социальный пакет;

- пятидневная рабочая неделя‚ односменная;

- режим работы: 08:00 — 17:00

- заработная плата 27000-30000 руб.

Слесарь-ремонтник по обслуживанию оборудования 5 разряда (РМЦ)

Требования:

- среднее профессиональное образование по специальности «Слесарь по ремонту оборудования»

- опыт работы по профилю от 5 лет.

Обязанности:

• своевременно производить ремонт оборудования ремонтно-механического цеха (токарные и фрезерные станки, листогиб и др.);

• выполнять операции, связанные с наладкой станков;

• выявлять причины преждевременного износа оборудования;

• производить профилактические работы;

   

Условия работы:

• оформление на работу в рамках ТК РФ;

• расширенный социальный пакет;

• четырехдневная рабочая неделя (выходные дни — пятница, суббота, воскресенье);

• режим работы: 07:00 - 15:30;

• заработная плата: оклад + премия (при четырехдневной неделе 31000 руб.).

Слесарь по ремонту автомобилей 5 разряда

Требования:

наличие документов‚ подтверждающих квалификацию;

опыт работы от 3 лет;

опыт работы мотористом;

отсутствие нарушений трудовой дисциплины;

отсутствие вредных привычек.

Обязанности:

ремонт транспортных средств;

исполнение обязанностей моториста.

Условия:

-работа в управлении механизации (ул.Б.Санкт-Петербургская, 82);

оформление на работу в рамках ТК РФ;

расширенный социальный пакет;

четырехдневная рабочая неделя (выходные дни пятница, суббота, воскресенье);

заработная плата 20000-22000 руб. 

Машинист бульдозера (ДТ-75)

Требования:

- наличие документов, подтверждающих квалификацию;

- опыт работы от 3-х лет ;

- отсутствие вредных привычек;

- отсутствие нарушений трудовой дисциплины.

Обязанности:

- работа на строительных объектах города.

Условия работы:

- оформление на работу в рамках ТК РФ;

- расширенный социальный пакет;

- четырехдневная рабочая неделя‚ односменная (выходные дни — пятница, суббота, воскресенье);

- режим работы: 08:00 - 17:00;

- заработная плата 23000-25000 руб.

Машинист автовышки ВС-22 6 разряда

Требования:

наличие документов, подтверждающих квалификацию;

опыт работы от 3-х лет;

отсутствие вредных привычек;

отсутствие нарушений трудовой дисциплины.

Обязанности:

работа на строительных объектах города.

Условия работы:

оформление на работу в рамках ТК РФ;

расширенный социальный пакет;

четырехдневная рабочая неделя (пятница, суббота, воскресенье — выходные дни), односменная;

режим работы: 08:00 — 17:00;

заработная плата 22000-25000 руб.

Уважаемые кандидаты, отсутствие ответа на резюме в течение двух недель означает, что Ваша кандидатура не соответствует заявленным требованиям и не будет рассматриваться на данную вакансию. Ваше резюме будет занесено в базу кандидатов и рассмотрено при появлении подходящей позиции.